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industrie
Unsere Kampagnenerfolge in der Industrie
Über 6 offene Stellen besetzt
Bischof + Klein
Gesuchte Stelle
Ausgangssituation
Wenig Bewerbungen trotz großer Nachfrage?
Kein Wunder: In einer dünn besiedelten Region mit starker Konkurrenz reicht eine Anzeige in der Zeitung oder auf Jobportalen einfach nicht mehr aus. Also haben wir – wie auf dem Bild zu sehen – eine Recruiting‒Kampagne gestartet, die anders tickt. Und vor allem: wirkt.
Ergebnis
Über 6 offene Stellen besetzt
ROMA KG
Gesuchte Stellen
Ausgangssituation
Vor allem durch starkes Wachstum stand ROMA vor der Herausforderung, in unterschiedlichsten Bereichen schnell und gezielt qualifizierte Mitarbeiter zu finden, um den steigenden Anforderungen gerecht zu werden und das Team optimal zu verstärken.
Ergebnis
Über 9 Stellen in 8 Wochen besetzt
G. Staehle GmbH & Co. KG
Gesucht Stellen
Ausgangssituation
Zuvor kamen bei der Zusammenarbeit mit einer Agentur zwar einige Bewerbungen rein, diese hatten jedoch nicht die gewünschte Qualität. Unsere Lösung: Eine moderne, zielgerichtete Kampagne, die genau die richtigen Talente direkt anspricht und schnell Ergebnisse liefert.
Ergebnis
1. Einstellung nach 2 Wochen
ETO Gruppe
Gesuchte Stellen
Ausgangssituation
Mit 2.500 Mitarbeitern ist ETO ständig auf der Suche nach neuen Talenten. Dank guter Auftragslage ist die Nachfrage nach einem größeren Team groß – neues Personal wird dringend gebraucht.
Ergebnis
Stellenbesetzung nach 3 wochen
Heidelberger & Sohn Maschinenbau
Gesuchte Stelle
Ausgangssituation
Wegen Renteneintritt blieb eine Schlüsselstelle lange offen – klassische Zeitungsanzeigen brachten jedoch keine Bewerber. Unsere Lösung: Eine moderne, zielgerichtete Kampagne, die genau die richtigen Talente direkt anspricht und schnell Ergebnisse liefert.
Ergebnis
Über 19 Einstellungen
Sirio Pharma Germany GmbH
Gesuchte Stellen
Ausgangssituation
Der Standort in einer dünn besiedelten Region stellt besondere Herausforderungen bei der Mitarbeitersuche dar: oft fehlt es schlicht an Reichweite und Bewerbern und klassische Maßnahmen erzielten hier kaum Wirkung. Durch eine strategische Neuausrichtung, eine emotionalere Kommunikation und eine zielgruppengenaue Ansprache von Fachkräften konnte jedoch neue Aufmerksamkeit geschaffen und endlich die passende Verstärkung gefunden werden.
Ergebnis
handwerk
Unsere Kampagnenerfolge im Handwerk
Über 5 Einstellungen
Hummel GmbH
- Holzwarth Fenster und Türen
Gesuchte Stellen
Ausgangssituation
Die bisherigen Maßnahmen haben nicht die gewünschten Ergebnisse erzielt. Deshalb haben wir umgedacht: die Strategie neu ausgerichtet, direkter kommuniziert und die Ansprache gezielt auf qualifizierte Fachkräfte abgestimmt. Das Resultat: mehr Sichtbarkeit, viele qualifizierte Bewerbungen und endlich passende Verstärkung fürs Team.
Ergebnis
2 Einstellungen trotz einer freien Stelle
KFS Fensterbau und Montagetechnik GmbH
Gesuchte Stellen
Ausgangssituation
Bei KFS Fensterbau läuft’s: Die Auftragsbücher sind voll, echte Qualität ist gefragt wie nie und das Team gibt alles, um termingerecht zu liefern. Doch klar ist auch: Starke Projekte brauchen starke Leute. Jetzt heißt es: Richtig gute Verstärkung für Werk, Montage und Planung – damit jedes Fenster sitzt!
Ergebnis
3 Einstellungen in 3 Wochen
Elo Solution GmbH
Gesuchte Stellen
Ausgangssituation
Wachstum und Fluktuation haben ordentlich für Bewegung gesorgt. Die Antwort: neue, motivierte Fachkräfte die so richtig anpacken können.
Ergebnis
handwerk
Unsere Kampagnenerfolge im Bau
2 Einstellungen nach 2 Wochen
FERMO MASSIVHAUS AG
Gesuchte Stelle
Ausgangssituation
Die Zusammenarbeit mit bisherigen Maßnahmen war zu wenig treffsicher. Also haben wir bei Fermo Massivhaus umgedacht: neu konzipiert, emotionaler kommuniziert und deutlich zielgerichteter gworben. Das Ergebnis: mehr Sichtbarkeit, mehr Bewerbungen – und echte Fachkräfte!
Ergebnis
Über 50 Bewerbungen in 3 Wochen
Sidla & Schönberger Spezialtiefbau GmbH
Gesuchte Stellen
Ausgangssituation
Staatliche Aufträge sorgten im Süden für eine große Nachfrage nach Facharbeitern mit Erfahrung und Reisebereitschaft.
Unsere Lösung: Eine passgenaue Ansprache, die genau die richtige Kombination aus Know‒how und Flexibilität trifft.
Ergebnis
2 Einstellungen nach 2 Wochen
Mauthe GmbH & Co. KG
Gesuchte Stelle
Ausgangssituation
Mauthe hat bemerkt: Die richtigen Leute kommen nicht von allein. Der Fachkräftemarkt ist hart umkämpft und klassische Stellenanzeigen verpuffen oft wirkungslos. Also haben wir gemeinsam eine Recruitingkampagne auf die Beine gestellt, die auffällt, anspricht und genau die erreicht, die Mauthe wirklich braucht.
Ergebnis
Andere branchen
Unsere Kampagnenerfolge in anderen Branchen
wie Transport, Gastro etc.
Über 6 Einstellungen
Bayrische Zugspitzbahn Bergbahn AG
Gesuchte Stellen
Ausgangssituation
Der Andrang auf Deutschlands höchsten Berg reißt nicht ab, denn die Zugspitze zieht Gäste aus aller Welt magisch an. Die Gondeln fahren auf Hochtouren, der Ausblick begeistert und der Ansturm wächst. Jetzt heißt es: Volle Fahrt voraus für ein starkes Team und erstklassigen Service auf 2.962 Metern!
Ergebnis
2 Einstellungen nach jeweils 3 Wochen
Schäffler Bräu
Gesuchte stellen
Ausgangssituation
Die Zusammenarbeit mit bisherigen Agenturen blieb hinter den Erwartungen zurück. Also haben wir kurzerhand alles auf den Kopf gestellt: neu gedacht und kreativer umgesetzt. Das Ergebnis: Deutlich mehr Reichweite und Top‒Ergebnisse!
Ergebnis
Über 3 Einstellungen
Familotel Krone
Gsuchte Stellen
Ausgangssituation
Der Alpen‒Tourismus boomt, die Gäste strömen in Scharen und die Betten sind restlos ausgebucht. Jetzt heißt es: Volle Power für besten Service!
Ergebnis
3 Azubistellen nach 1 Monat besetzt
elite Jet Service GmbH
Gesuchte Stelle
Ausgangssituation
Fluggerätemechaniker und Fluggeräteelektroniker sind für die meisten kein Begriff und sie können sich nichts darunter vorstellen. also musste ein neuer Weg der Azubi‒Gewinnung her, bei dem jungen Menschen gezeigt wird, warum diese Ausbildungen einfach coool sind.
Ergebnis
Über 15 Einstellungen
Fluckinger Transport GmbH
Gesuchte Stellen
Ausgangssituation
Fluckinger befindet sich auf einem starken Wachstumskurs. Dank strategisch richtiger Entscheidungen sind die Auftragsbücher mittlerweile gut gefüllt und garantieren eine erfolgreiche Zukunft.
Ergebnis
Über 5 Einstellungen
Allgäu Milch Käse e.G.
Gesuchte Stellen
Ausgangssituation
Regionale Jobportale reichen nicht mehr aus, um dem Generationenwechsel und der Fluktuation effektiv entgegenzuwirken.
Unsere Lösung: Eine moderne, zielgerichtete Recruiting‒Kampagne, die genau dort ansetzt, wo die richtigen Talente sind.
Ergebnis
Über 6 Stellenbesetzungen
DAS Private Jets
Gesuchte Stellen
Ausgangssituation
Was zum Teufel ist ein Camo‒Assistent? Für die meisten kein Begriff. Für uns ehrlicherweise auch nicht. Kein Wunder also, dass über die klassischen Wege keine Bewerbungen eingegangen sind. Denn Camo‒Assistenten suchen nicht – sie werden gefunden! Mit einer gezielten Kampagne haben wir genau das geschafft.
Ergebnis
Professionell. Kreativ. Überzeugend.
Recruiting‒Videos
Industrie
G. Staehle GmbH u. Co. KG
Industrie
Schönenberger Systeme GmbH
INdustrie
ROMA KG
Bau
Sidla & Schönberger Spezialtiefbau GmbH
INdustrie
FRITZ Tür + Tor GmbH & Co. KG
INdustrie
G. Staehle GmbH u. Co. KG
INdustrie
ENRX
INdustrie
Ayanda / Sirio Pharma Europe
INdustrie
ETO Gruppe
LUFTFAHRT
elite Jet Service GmbH
Gastronomie
Bayerische Zugspitzbahn Bergbahn AG
Industrie
BRANOfilter GmbH
Industrie
BRANOfilter GmbH
Bau
Ernst Höbel GmbH Bauunternehmen
Industrie
OTT-JAKOB Spanntechnik GmbH
Industrie
LOGEX SYSTEM GmbH
Authentisch. Nahbar. Aufmerksamkeitstark.
Shorts für Social‒Media
Industrie
ENRX GmbH
INdustrie
Ayanda / Sirio Pharma
Industrie
ENRX GmbH
Bäderbetriebe
BGK - Bädergesellschaft Konstanz mbH
Bau
Sidla & Schönberger Spezialtiefbau GmbH
Bankwesen
VR Bank Kempten-Oberallgäu eG
Einzelhandel
Das Radcenter Heiss GmbH
Bankwesen
VR Bank Kempten-Oberallgäu eG
Bäderbetriebe
BGK - Bädergesellschaft Konstanz mbH
Transport
Elite Jet Service GmbH
Einzelhandel
Das Radcenter Heiss GmbH
Transport
Jet-Stream Kft.
Beweise gefällig?
Echte Bewertungen, die für uns sprechen:
Wir haben unseren Standort in einer sehr schwach besiedelten Region und deshalb die Herausforderung, überhaupt Mitarbeiter zu finden. Zuvor waren wir mit vielen anderen Maßnahmen immer wieder erfolglos. Seit 2 Jahren haben wir mit AS Marketing zum Glück keine Probleme mehr.
Nahrungsergänzungsmittel, Auftragsfertigung
Wir haben mit AS Marketing eine Kampagne für Metallbauer gemacht und waren sehr überrascht wie viele Bewerbungen wir in so kurzer Zeit erhalten haben. Nach 3 Wochen haben wir den ersten Mitarbeiter eingestellt. Nach 6 Wochen haben wir die Anzeige vorzeitig beendet, da wir alle offenen Stellen besetzt hatten.
Sind vielleicht nicht die billigsten, aber das Preis-Leistungsverhältnis stimmt und ist eine gute Investition.
Wir haben bereits eine Elektriker-Kampagne beauftragt, die bald als Anzeige kommen wird. Das junge und motivierte Team von AS Marketing können wir definitiv weiterempfehlen.
FRITZ Tür + Tor GmbH & Co. KG Stahl-Torbau
Türlösungen, Tortechnik, Montage
Wir sind absolut begeistert von der Zusammenarbeit mit AS Marketing! Das Team hat für uns eine maßgeschneiderte und kreative Social-Media-Kampagne zur Personalrekrutierung entwickelt – mit ersten Erfolgen. Die Kommunikation war durchweg unkompliziert, schnell und professionell. Besonders hervorheben möchten wir die originellen und witzigen Videokonzepte, an denen auch unsere Mitarbeitenden mit großer Freude mitgewirkt haben.
Innerhalb kürzester Zeit konnten wir bereits qualifizierte Bewerbungen generieren und freuen uns auf die nächsten Kampagnenergebnisse. Ein herzliches Dankeschön an dieses großartige Team – tolle Arbeit, tolle Menschen, tolle Resultate!
Abfallentsorgung, Recycling, Containerstellung
Die Zusammenarbeit war großartig. Alles lief schnell und unkompliziert ab. Innerhalb von wenigen Tagen kamen die ersten Bewerbungen und nach zwei Wochen konnten wir den ersten Mitarbeiter einstellen.
Fenster- und Türlösungen
Wir haben vor der Zusammenarbeit mit AS Marketing mit einer anderen Recruiting-Agentur zusammengearbeitet und hatten das Problem, dass Qualität und Quantität der Bewerber nicht gut waren.
Das hat sich mit der neuen Kampagne mit AS Marketing bereits in kurzer Zeit geändert: Wir konnten insgesamt 4 neue Mitarbeiter einstellen und das in gerade mal 4 Wochen der ersten Phase. Man merkt, dass eine Kompetenz dahinter steckt, wovon sich viele anderen Agenturen was abschauen können.
Ich kann deshalb AS Marketing uneingeschränkt weiterempfehlen und freue mich auf die weiteren Projekte!
Aerosoldosenfertigung, Blechverarbeitung, Verpackungssysteme
Die Zusammenarbeit mit AS Marketing war von Anfang an professionell, kreativ und effizient. Das Team hat sich intensiv mit unseren Wünschen und Zielen auseinandergesetzt und beeindruckende Lösungen entwickelt. Besonders hervorzuheben sind die kreativen Ideen, die hohe Qualität der Umsetzung und die schnelle Reaktionszeit bei Anpassungen.
Wir freuen uns auf weitere gemeinsame Projekte und können Samuel Schmid und das gesamte Team von AS Marketing uneingeschränkt weiterempfehlen!
Logistik, Transport, Zustellung
Heisinger Straße 12 | D-87437 Kempten
Tel.: 0831 69734649
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